Please use this identifier to cite or link to this item: http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/5414
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorSIREGAR, GANTI TUA HALOMOAN-
dc.date.accessioned2024-03-04T07:35:20Z-
dc.date.available2024-03-04T07:35:20Z-
dc.date.issued2022-09-
dc.identifier.urihttp://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/5414-
dc.description.abstractPerawat honorer adalah perawat yang bekerja di rumah sakit provinsi atupun daerah, dinas kesehatan, Puskesmas, atau instansi kesehatan lainnya yang bukan ASN (PPNI & KEMENKES RI). Pengaturan tenaga honorer mengacu pada Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang ketenaga kerjaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengalaman perawat bertahan bekerja di Puskesmas Poken Jior desain penelitian adalah desain fenomenologi. Metode purposive sampling digunakan untuk memilih kriteria partisipan. Partisipan dalam penelitian ini adalah 5 perawat honorer di Puskesmas Poken Jior. Hasil wawancara yang di transkrip dianalis menggunakan content analysis. Hasil penelitian ini menemukan 3 tema yang mencerminkan fenomena yang diteliti. Tema – tema tersebut yaitu Gaji yang diterima perawat honorer, lingkungan kerja di puskesmas, harapan masa depan. Disarankan kepada pemerintah untuk memberikan perhatian kepada perawat honorer.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherUniversitas Aufa Royhanen_US
dc.subjectHonoreren_US
dc.subjectBekerjaen_US
dc.titlePENGALAMAN PERAWAT HONORER BERTAHAN BEKERJA DI PUSKESMAS POKEN JIOR TAHUN 2022en_US
dc.typeOtheren_US
Appears in Collections:2022

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
SKRIPSI GANTI TUA HALOMOAN SIREGAR (18010022).pdf6.25 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.